El pasado 14 de agosto se realizó la capacitación que mes a mes reciben los miembros del Comité de Mejoras con la finalidad que los representantes de cada área puedan realizar una gestión exitosa.
El tema central de esta capacitación, impartida por Selene Cevallos, Jefa de Responsabilidad Social Empresarial de NIRSA, fue la Igualdad y No Discriminación.
En esta capacitación conocieron sobre los distintos tipos de discriminación que se pueden generar dentro del ámbito laboral y la importancia de implementar políticas que las combatan, para lograr un ambiente de trabajo positivo que facilite el cumplimiento de objetivos y el bienestar emocional de todos los que formamos parte de NIRSA, dando como resultado colaboradores más comprometidos.